Apple Digugat Gara-Gara Bayar Gaji Karyawan Perempuan Lebih Rendah Dibandingkan Laki-Laki 

Dalam gugatan itu, laki-laki disebut diberi imbalan atas perilaku yang mungkin dikenakan sanksi bagi perempuan, sehingga selanjutnya berdampak pada potensi penghasilan mereka.

Dalam gugatan itu, mereka meminta kompensasi finansial atas kerugian yang diderita oleh karyawan perempuan karena dugaan perbedaan gaji. 

Selain itu, penggugat meminta “keringanan deklarasi,” sebuah perintah pengadilan yang mengharuskan Apple mengubah praktik pembayaran dan evaluasinya untuk memastikan keadilan. Mereka juga meminta sidang juri mendengarkan kasus tersebut.

Tuduhan ini muncul setelah laporan serupa pada 2022. Karyawan perempuan Apple melaporkan pengalaman pelecehan seksual, penindasan, dan pembalasan karena mengajukan pengaduan ke HR. Salah satu contohnya  adalah mantan direktur hukum yang mengklaim rekannya meretas perangkatnya dan mengeluarkan ancaman pembunuhan. 

Meski melaporkan kejadian tersebut ke HR, dia menuduh mereka gagal mengambil tindakan dan akhirnya memberhentikan pekerjaannya.

Dengan gugatan ini, Apple mendapat banyak tekanan untuk mengatasi potensi bias gender yang sistemik di perusahaan. 

 

(Erha Aprili Ramadhoni)